今天給各位分享本地人才招聘網(wǎng)站哪個比較靠譜的知識，其中也會對當(dāng)?shù)厝瞬耪衅妇W(wǎng)進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽：

• 1、正規(guī)的招聘網(wǎng)站有哪些呢？
• 2、國內(nèi)哪些招聘網(wǎng)站比較靠譜？
• 3、招聘網(wǎng)站哪個好？
• 4、在哪個網(wǎng)站找工作最可靠？
• 5、在哪個網(wǎng)站找工作比較靠譜？

正規(guī)的招聘網(wǎng)站有哪些呢？

傳統(tǒng)三大招聘網(wǎng)站：前程無憂，智聯(lián)招聘，中華英才網(wǎng)。

1、前程無憂。

2、智聯(lián)招聘。

3、中華英才網(wǎng)。剛開始的時候，作為一個小老板，還沒能請專業(yè)的hr，只得自己來招人。除了各類傳統(tǒng)招聘網(wǎng)站，還有諸如微博、知乎等社交平臺。

目前boss直聘上的求職者也比較多，而且大多數(shù)服務(wù)都是免費的，很適合創(chuàng)業(yè)企業(yè)和小企業(yè)用。

智聯(lián)招聘在北京起家，所以北方用智聯(lián)多一些。用戶流量遠(yuǎn)高于主流招聘網(wǎng)站的平均水平，活躍簡歷數(shù)量極高，服務(wù)也很全面。但是很多服務(wù)都需要簽約付費才能使用。

國內(nèi)哪些招聘網(wǎng)站比較靠譜？

國內(nèi)哪些招聘網(wǎng)站比較靠譜？

1.智聯(lián)招聘：招聘廣告很多，界面較簡陋，職位信息雜亂。

2.51job：綜合性招聘網(wǎng)站，信息匹配更為精準(zhǔn)

3.中華英才網(wǎng)：綜合性網(wǎng)站，但已經(jīng)沒落，對于互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的招聘支持較差，不推薦使用。

4.58同城：社區(qū)式的招聘網(wǎng)站，主要以社招為主，職位信息較多，虛假信息也較多。

5.電猴網(wǎng)：專注電商互聯(lián)網(wǎng)招聘，打算從事電商行業(yè)的同學(xué)的不錯選擇。

6.應(yīng)屆生求職網(wǎng)：綜合性的招聘網(wǎng)站，宣講會、校招、網(wǎng)申、公務(wù)員考試等信息一應(yīng)俱全。

7.周伯通招聘：從豆瓣小組到獨立平臺，由HR發(fā)帖，吸引求職者，感興趣的求職者會在下面提問，形成對話。

8.第壹才團(tuán)：互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)最熱門的招聘網(wǎng)站，信息分類垂直，把互聯(lián)網(wǎng)各領(lǐng)域各職位分得很細(xì)，頁面設(shè)計簡潔清爽，視覺體驗很好。

9.100OFFER：是一個人才拍賣網(wǎng)站，各公司根據(jù)職位需求對應(yīng)求職者，進(jìn)行拍賣，適用于中高端人才。

10.BOSS直聘：直接面對未來的直屬上司，在線聊天，加快面試步驟，另外，UI界面很簡潔。

哪些網(wǎng)站的招聘信息比較真實可靠

有些城市有專門的提供職業(yè)介紹與發(fā)布服務(wù)的信息科技企業(yè)，比如我們這的衡水人才網(wǎng)，相對比較正規(guī)，很少有虛假信息。

正規(guī)企業(yè)招聘往往有企業(yè)資質(zhì)認(rèn)證，甚至招聘人身份認(rèn)證，電話，郵箱，微信，QQ，認(rèn)證。虛假招聘更多的是沒有認(rèn)證或很少有認(rèn)證的。

58趕集智聯(lián)中華人才百姓等網(wǎng)站上的，有真的也有假的，企業(yè)是追求利潤的，那么多信息他們的人手也顧不過來，而且還要顧及利潤收入，比如虛假信息也可以是充值會員服務(wù)的。

網(wǎng)站追求的是利潤滿足，而不是公益服務(wù)，所以往往是靠不住的，要看自己的實際甄別能力了，至少要到工商局網(wǎng)站查一下資質(zhì)吧，然后要多了解防詐騙的知識，不能講信用需求寄托在網(wǎng)站身上。

大家找工作最常用的網(wǎng)站有哪些？

現(xiàn)在找工作的網(wǎng)站有很多，下面整理了一些，每個網(wǎng)站都有自己的定位，可以根據(jù)自身的情況來選擇適合自己的：

一、社交新興類：上啥班、脈脈

1、上啥班

平臺：移動端

功能亮點：企業(yè)視頻 視頻簡歷 視頻面試 在線直聊 數(shù)據(jù)匹配 底薪

面向人群：基礎(chǔ)崗位求職者

優(yōu)點：平臺監(jiān)管較嚴(yán)格，全部為真實企業(yè)，功能點獨特，深諳招聘行業(yè)痛點，對癥下藥。

缺點：目前處于初創(chuàng)期，平臺上企業(yè)雖然在新興招聘領(lǐng)域算是多，但是無法跟智聯(lián)拉勾等網(wǎng)站相比。

2、脈脈

功能亮點：職業(yè)認(rèn)證 實名制 工作內(nèi)推

面向人群：一線城市職場人士

優(yōu)點：認(rèn)證體系，可信度高，拓展人脈。

缺點：也不乏掛羊頭賣狗肉之輩。雖然社交招聘領(lǐng)域也算是吃螃蟹的人，但是招聘這塊并不是很完善，畢竟是做社交起家的。

傳統(tǒng)綜合類招聘網(wǎng)站：

1、前程無憂

功能亮點：薪酬查詢

面向人群：白領(lǐng)階層、中高層管理崗為主

優(yōu)點：各方面比較均衡，在傳統(tǒng)招聘領(lǐng)域?qū)θ€城市有較多關(guān)注。

缺點：操作體驗一般，搜索目標(biāo)不夠精確。并沒有數(shù)據(jù)匹配。

2、智聯(lián)招聘

功能亮點：在線聊天數(shù)據(jù)匹配 校招專區(qū)

面向人群：在官網(wǎng)上打出了1億白領(lǐng)的選擇這一說法

優(yōu)點：做獵頭起家，后來專做招聘，高端人才招聘的較多

缺點：職位集中于1線城市；簡歷投遞后，有很大可能得不到回應(yīng)。

3、58同城/趕集網(wǎng)

功能亮點：招聘+綜合服務(wù)

面向人群：招聘主要定位藍(lán)領(lǐng)（雖然是中低端，但藍(lán)領(lǐng)收入很不中低端，只不過更能體現(xiàn)技能、體力以及不太上網(wǎng)的特點）

優(yōu)點：作為綜合型招聘平臺，企業(yè)多，招聘后續(xù)服務(wù)（租房二手置換）較為全面

缺點：由于付費置頂?shù)确?wù)，沒有監(jiān)管體系，平臺上魚龍混雜，無法企業(yè)分辨真?zhèn)巍?/p>

三、垂直類：拉勾網(wǎng)、大街網(wǎng)

1、拉勾網(wǎng)

功能亮點：在線聊天公司點評社區(qū)

面向人群：互聯(lián)網(wǎng)人才

優(yōu)點：實時跟進(jìn)投遞簡歷狀況，平臺拒絕非企業(yè)方

缺點：在企業(yè)招聘要求方面有一些虛假信息，安全監(jiān)控不嚴(yán)謹(jǐn)

2、大街網(wǎng)

功能亮點：在線聊天、數(shù)據(jù)匹配

面向人群：專注互聯(lián)網(wǎng)人才招聘

優(yōu)點：國內(nèi)首家在線直聊招聘app 在這方面處于行業(yè)領(lǐng)先地位

缺點：依然是平臺并沒有嚴(yán)格的監(jiān)管體系，虛假、不對稱信息很多。

在網(wǎng)上投簡歷 那些網(wǎng)站正規(guī)

大型的正規(guī)招聘網(wǎng)站有智聯(lián)，前程無憂，都是需要企業(yè)遞交營業(yè)執(zhí)照副本加蓋公章才能使用的。

1）目前國內(nèi)大型招聘網(wǎng)站有前程無憂，智聯(lián)，一般適用于大專及以上學(xué)歷的人才；

3）目前適用于高級人才的網(wǎng)站有獵聘網(wǎng)，公司也負(fù)責(zé)獵頭服務(wù)，網(wǎng)站相當(dāng)于人才庫；

4）適用于電商人才的有拉勾網(wǎng)；

5）適用于 *** ，大專以及下學(xué)歷的人才的網(wǎng)站有58同城，趕集網(wǎng)等，但是這上面對企業(yè)的要求和審核沒有那么嚴(yán)格；

6）現(xiàn)在社交網(wǎng)站在國外應(yīng)用比較多，國內(nèi)目前發(fā)展還不成熟，社交招聘網(wǎng)站有若鄰網(wǎng)；

7）專業(yè)分類網(wǎng)站，比如，照明人才網(wǎng)—專門網(wǎng)羅照明相關(guān)的人才和企業(yè)。

把簡歷掛在網(wǎng)上以后，可以自己篩選公司，職位，地區(qū)等，然后對中意的公司投遞簡歷。也可以等待招聘人員主動打電話邀請面試。

在接到面試邀請時，一定要做詳細(xì)的了解：

1）電話面試邀請注意查看電話號碼，一般企業(yè)面試邀請都是座機(jī)打的，號碼顯示是手機(jī)時需要謹(jǐn)防，如果是短信郵件面試邀請，可以回電話做好確認(rèn)；

2）查看面試地址和企業(yè)在官網(wǎng)的地址是否一致；

3）提前在網(wǎng)上將公司信息了解完整；

4）需要提前交保險金之類的都是違法行為，需謹(jǐn)防。

招聘網(wǎng)站哪個好？

招聘網(wǎng)站有前程無憂、智聯(lián)招聘、58同城、中華英才網(wǎng)和和趕集網(wǎng)等，這幾個網(wǎng)站都是比較靠譜的，而且目前很多招聘單位都比較傾向于以上這些招聘網(wǎng)站，包括求職者也使用的比較多。

1、前程無憂

“前程無憂”是國內(nèi)一個集多種媒介資源優(yōu)勢的專業(yè)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，創(chuàng)始人為甄榮輝。它集合了傳統(tǒng)媒體、網(wǎng)絡(luò)媒體及先進(jìn)的信息技術(shù)，加上一支經(jīng)驗豐富的專業(yè)顧問隊伍，提供包括招聘獵頭、培訓(xùn)測評和人事外包在內(nèi)的全方位專業(yè)人力資源服務(wù)，現(xiàn)在全國25個城市設(shè)有服務(wù)機(jī)構(gòu)。

2004年9月，前程無憂成為第一個在美國納斯達(dá)克上市的中國人力資源服務(wù)企業(yè)，是中國最具影響力的人力資源服務(wù)供應(yīng)商之一。

2、智聯(lián)招聘

創(chuàng)建于1994年，擁有1.4億職場人用戶，累計合作企業(yè)數(shù)達(dá)400萬家。

2017年7月，智聯(lián)招聘推出“企業(yè)智贏計劃”，依托強(qiáng)大的數(shù)據(jù)實力，顛覆傳統(tǒng)招聘模式，建設(shè)開放職崗生態(tài)系統(tǒng)，重塑人力資源市場招聘服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。智聯(lián)招聘先后入資51社保、脈脈、猿圈等戰(zhàn)略伙伴 。

智聯(lián)招聘憑借大數(shù)據(jù)和AI技術(shù)打造開放的人力資本生態(tài)，讓人才和機(jī)會更精準(zhǔn)高效的建立連接，為生態(tài)內(nèi)的合作伙伴創(chuàng)造更多價值。

3、58同城

58同城成立于2005年12月12日，總部設(shè)在北京，在全國共擁有27家直銷分公司。58同城作為中國的分類信息網(wǎng)站，本地化、自主且免費、真實高效是58同城網(wǎng)的三大特色。

4、中華英才網(wǎng)

中華英才網(wǎng)成立于1997年，是國內(nèi)最早、最專業(yè)的人才招聘網(wǎng)站之一，其品牌和服務(wù)已被個人求職者和企業(yè)人力資源部門普遍認(rèn)可。中華英才網(wǎng)總部位于北京，在全國共有22家分公司，擁有由1000余名高素質(zhì)、專業(yè)化的人才組成的人力資源服務(wù)團(tuán)隊。

主要產(chǎn)品與服務(wù)有：網(wǎng)絡(luò)招聘、英才招聘寶、英才SSS、校園招聘、獵頭服務(wù)等。

5、趕集網(wǎng)

趕集網(wǎng)成立于2005年，是專業(yè)的分類信息網(wǎng)，為用戶提供房屋租售、二手物品買賣、招聘求職、車輛買賣、寵物票務(wù)、教育培訓(xùn)、同城活動及交友、團(tuán)購等眾多本地生活及商務(wù)服務(wù)類信息。

趕集網(wǎng)總部位于北京，在上海、廣州、深圳設(shè)有分公司，并在全國375個主要城市開通分站，服務(wù)遍布人們?nèi)粘Ｉ畹母鱾€領(lǐng)域。

網(wǎng)站的主要板塊有：趕集招聘、趕集租房、趕集二手房、趕集二手網(wǎng)、趕集二手車、趕集生活服務(wù)等。

在哪個網(wǎng)站找工作最可靠？

靠譜的網(wǎng)站：前程無憂、51job，智聯(lián)招聘，中華英才網(wǎng)，百姓網(wǎng)，趕集網(wǎng)、58同城。

一、?？萍耙陨蠈W(xué)歷、或者要找專業(yè)性強(qiáng)一點的工作，建議試試：

51job、前程無憂、智聯(lián)招聘、大街網(wǎng)、獵聘網(wǎng)、應(yīng)屆生等通用類招聘網(wǎng)站；還有行業(yè)性的招聘平臺網(wǎng)站也可以試試。

二、高中及以下學(xué)歷、或者專業(yè)性不太強(qiáng)的工作，建議試試：58同城、趕集網(wǎng)等等 。

1、51job：綜合性招聘網(wǎng)站，信息匹配更為精準(zhǔn)。

2、BOSS直聘：直接面對未來的直屬上司，在線聊天，加快面試步驟，另外，UI界面很簡潔。

3，前程無憂：靠譜，工資較高，高中大專和本科以上適合在這個網(wǎng)站找工作。

4、中華英才網(wǎng)：綜合性網(wǎng)站，但已經(jīng)沒落，對于互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的招聘支持較差，不推薦使用。

5、智聯(lián)招聘：招聘廣告很多，界面較簡陋，職位信息雜亂。

6、應(yīng)屆生求職網(wǎng)：綜合性的招聘網(wǎng)站，宣講會、校招、網(wǎng)申、公務(wù)員考試等信息一應(yīng)俱全。

7、周伯通招聘：從豆瓣小組到獨立平臺，由HR發(fā)帖，吸引求職者，感興趣的求職者會在下面提問，形成對話。

8、電猴網(wǎng)：專注電商互聯(lián)網(wǎng)招聘，打算從事電商行業(yè)的同學(xué)的不錯選擇。

9、58同城：社區(qū)式的招聘網(wǎng)站，主要以社招為主，職位信息較多，虛假信息也較多。

注意事項：

1、找工作不易，找到合適的工作更是需要自身實力與運氣的結(jié)合。

2、對于大部分人來說，智聯(lián)招聘，中華英才網(wǎng)、51job都是比較適用的，這幾個招聘網(wǎng)站信息量大，招聘職位多，反饋率也可以。應(yīng)屆畢業(yè)生更多的是選擇各個高校的校招、海投網(wǎng)或是應(yīng)屆生求職網(wǎng)。另外也有一些小眾的招聘網(wǎng)站，比如說武漢的得意生活、專門針對年輕人招聘的酷方網(wǎng)和針對專業(yè)英語人才的51找翻譯。

3、每個網(wǎng)站都包含各行各業(yè)很多招聘信息，智聯(lián)招聘、51job都比較全面，年輕人用的大街網(wǎng)、酷方網(wǎng)、伯樂網(wǎng)也是信息量很大很不錯的。

在哪個網(wǎng)站找工作比較靠譜？

找工作的網(wǎng)站有很多，比如前程無憂、中華英才網(wǎng)、智聯(lián)招聘網(wǎng)、應(yīng)屆生求職網(wǎng)、國際人才網(wǎng)都是很靠譜的求職網(wǎng)站，這一類的網(wǎng)站招聘方較多且通過企業(yè)認(rèn)證，而且比較權(quán)威。

1、前程無憂網(wǎng)：

功能亮點：薪酬查詢

面向人群：白領(lǐng)階層、中高層管理崗為主

優(yōu)點：各方面都有涉及，而且對一些三線城市也比較照顧。

2、中華英才網(wǎng)：

功能亮點：招聘+綜合服務(wù)

面向人群：招聘主要定位藍(lán)領(lǐng)

優(yōu)點：這個平臺企業(yè)比較多，招聘后續(xù)服務(wù)（租房 二手置換）較為全面

3、智聯(lián)招聘網(wǎng)：

功能亮點：可以在線聊天，并且有數(shù)據(jù)匹配的功能

面向人群：在官網(wǎng)上打出了1億白領(lǐng)的選擇這一說法

優(yōu)點：適合高端人才招聘

4、應(yīng)屆生求職網(wǎng)：

功能亮點：在線聊天、數(shù)據(jù)匹配

面向人群：專注互聯(lián)網(wǎng)人才招聘

優(yōu)點：這個平臺可以直接聊天，在這方面處于行業(yè)領(lǐng)先地位

5、國際人才網(wǎng)：

功能亮點：在線聊天 公司點評社區(qū)

面向人群：互聯(lián)網(wǎng)人才

優(yōu)點：投遞簡歷十分方便，平臺拒絕非企業(yè)方

識別正規(guī)的招聘網(wǎng)站：

1、網(wǎng)站要備案：

網(wǎng)站是否根據(jù)國家規(guī)定在工信部網(wǎng)站上完成備案，并在網(wǎng)站上予以公示，如在廣東地區(qū)注冊，其備案號為粵ICP備******號。

2、查看工商注冊號。

若是正規(guī)企業(yè)所辦網(wǎng)站，客戶應(yīng)可通過企業(yè)注冊所在地的工商局網(wǎng)站查詢其工商信息。

3、預(yù)留聯(lián)系方式：

看是否留下固定的辦公電話，企業(yè)郵箱地址、公司具體明確可以查詢辦公地址。一個正規(guī)的公司不可能沒有以上這幾樣的。

4、固定經(jīng)營場所：

是否敢于讓客戶上門，正規(guī)企業(yè)一般都有固定的辦公經(jīng)營場所。作為客戶您可以試探性的表示要登門，若對方回答得不夠爽快，便有不正規(guī)之嫌。當(dāng)然，若條件許可（如離得不遠(yuǎn)），您直接上門或托朋友上門拜訪是非常有效的辨別方式。

5、通過第三方認(rèn)證的數(shù)據(jù)庫查詢：

正規(guī)的網(wǎng)站，為了提高網(wǎng)站自身的可信度，服務(wù)客戶，常常會主動申請通過一些權(quán)威的第三方機(jī)構(gòu)的認(rèn)證，以達(dá)到提高網(wǎng)站可信度和誠信度的目的，并在網(wǎng)站的底部等位置予以懸掛相關(guān)認(rèn)證標(biāo)志。國內(nèi)比較著名的第三方認(rèn)證有安全聯(lián)盟認(rèn)證、可信網(wǎng)站認(rèn)證等等，此類認(rèn)證均要求網(wǎng)站符合一定的要求，一般不正規(guī)的網(wǎng)站無法通過此類認(rèn)證。

本地人才招聘網(wǎng)站哪個比較靠譜的介紹就聊到這里吧，感謝你花時間閱讀本站內(nèi)容，更多關(guān)于當(dāng)?shù)厝瞬耪衅妇W(wǎng)、本地人才招聘網(wǎng)站哪個比較靠譜的信息別忘了在本站進(jìn)行查找喔。